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朱书武副处长带队检查考核蕲春党支部党风廉政建设责任制落实情况

发布人:admin      时间:2016-01-13 00:00      浏览次数:1099次

 
1月12日,黄黄管理处副处长朱书武带领第五检查考核组,通过听取汇报、民主测评、查阅资料、召开座谈会等方式,对蕲春党支部各单位2015年度党风廉政建设责任制落实情况进行专项检查考核。
检查组对照黄黄管理处《处属各单位2015年度落实党风廉政建设责任制检查考核表》,重点进行了“九查九看”,即一查支部各单位年度党风廉政建设工作计划,看党风廉政建设专题分析、研究、部署工作是否落实到位。二查第一责任人职责履行情况,看主要负责人对职责范围内的党风廉政建设要求是否落实到位。三查“一岗双责”落实情况,看支部党员干部的党风廉政责任制与其他工作是否紧密结合,同部署同落实。四查党务、政务公开,看重要经费开支、大额物资采购、评先表彰等是否公正公开。五查“三公经费”、纪检监察等管理制度,看支部班子队伍党性修养和纪律规矩是否贯彻落实中央八项规定和管理处《廉政建设十不准》条例。六查支部各单位是否及时传达落实上级决策部署和文件会议精神,看党员干部职工心得体会和“三会一课”记录。七查“廉政阳光交通”建设推进情况,看实施方案、实施步骤、建设情况总结是否到位。八查岗位廉政风险防控监查体系,看主要负责人履职尽责、履行监督责任和“交心谈心”记录是否到位。九查支部开展党风廉政建设宣传教育情况,看活动部署、学习记录、党风廉政档案是否到位。
检查活动中,对发现的问题和不足,检查考核组分别进行了反馈。最后,副处长朱书武在对蕲春党支部各单位党风廉政建设和反腐败工作取得的成效给予了肯定,并对进一步落实党风廉政建设责任制提出要求:一是加强责任意识。按照党风廉政建设有关要求,紧密结合自身实际,始终把党建工作抓实抓细,党员干部发挥带头作用,以上率下,通过“传、帮、带”等方式,关心身边的人和事,保持团队活力性。二是加强整治意识。此次检查中所反馈的不足和问题,支部各单位要有效措施限期整改,各单位相关负责人对岗位廉政风险、钱票管理等等,要及时处置苗头性,自觉在廉洁自律上追求高标准,在严守党纪上远离违纪红线。三是加强服务意识。对内服务职工,了解职工群众的思想动态,及时解决生活方面、家庭方面、个人方面的实际问题;对外服务司乘,想司乘之所想,靓化对外服务窗口形象。四是加强学习意识。学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》,开展读书活动、心得交流活动,进一步提高党员干部整体素质。

(作者:蕲春党支部)