当前位置:首页>>黄黄要闻>>

黄黄管理处以廉政阳光创建保障“迎国检”

发布人:admin      时间:2015-04-16 00:00      浏览次数:868次

  
4月15日,黄黄管理处在武英养护站“尹少荣勤廉示范工作室”召开“迎国检”廉政工作会,以廉政阳光创建保障“迎国检”工作顺利推进。处全体养护工作人员、各路段施工、监理单位项目负责人和机关相关科室参加会议。处党委书记钱兵、纪委书记申燕、总工程师赵华耕参加会议并作讲话。麻武、黄黄路段养护工作站通过智真会商系统分别在分会场参加了会议。
主会场参会人员首先参观了武英养护站廉政阳光创建阵地和“尹少荣勤廉示范工作室”,现场学习交流了武英养护站精细工作法和尹少荣“四勤四先五不五严”工作准则。
会议宣读了管理处《关于加强“迎国检”工作党风廉政建设的通知》,强调了“严守政治纪律和政治规矩”、“严格落实八项规定精神”、“严格遵守工程建设领域财经工作纪律”、“推进廉政阳光交通创建”、“落实党风廉政建设两个责任”等纪律规定。武英养护站启动了与施工、监理单位的“阳光武英”廉政阳光共建活动,签订了共建协议;各养护站、路段施工、监理单位代表做了表态发言,一致表示要认真履行施工、廉政双合同,加强廉政自律,建立业主与施工、监理单位间相互监督、相互提醒、相互制约的良性互动机制,依法依规、诚信履约、阳光合作,共同推进廉政阳光工程创建。
管理处总工程师赵华耕就加强养护工程领域廉政建设提出了四个加强:一是要加强养护人员思想教育,认识廉政意义,筑牢思想防线;二是要加强学习,提高自身素质,干净干事干成事,做到既勤又廉;三是加强教育,提高自律意识,把廉政深入到项目、工地;四是加强党风廉政建设,从源头抓起,加强施工管理,确保遵纪守法、廉洁为民。纪委书记申燕要求全体“迎国检”工作人员要做到“政治敏锐不糊涂”、“令行禁止不踩线”、“作风扎实不慵散”、“廉洁自律不放松”、“风险防控不松懈”,要敬畏法纪,牢固树立“红线”意识,自觉抵制诱惑,任何情况下都不要怀有侥幸心理,加强自警自律;要杜绝“廉而不勤”和庸懒散混,以务实高效、勇于担当的精神,确保迎国检目标优质、高效、廉洁、安全。
处党委书记钱兵在讲话中指出,在尹少荣勤廉示范工作室召开现场会,氛围好,形式好,既是迎国检的廉政工作会,也是深化“尹少荣勤廉示范工作室”的现场会,更是一次廉政阳光工程创建的推进会,起到了加强廉政教育、提升思想认识、推进廉政阳光创建的积极作用。他强调,迎国检工作要求高,标准高,压力大,面临更多风险考验,对廉政阳光创建提出了更高要求,各单位要切实落实通知精神,在“迎国检”中推进廉政阳光创建。一要着眼长期性抓落实。按照长期抓、抓长期的思路,抓住“国检”时机,落实重大事项阳光决策、项目管理阳光运行、工程变更阳光透明、项目监督公开透明等制度要求,把上级部署落实下去、把管理处的各项工作规范起来、把基层廉政建设的机制建立起来。二要把握风险点抓落实。各养护站、施工、监理单位都要坚持防微杜渐,找准各个岗位的风险点,规范操作,严守纪律,加强廉政风险防控。坚持抓业务就要抓廉政,严格自律,管好关口,不因蝇头小利而得不偿失,算好人生每一笔帐,杜绝出现不规范操作、违反制度、违反八项规定精神等现象,确保干净干事、干成事不出事,共同推进廉政阳光创建。三要紧扣责任制抓落实。各单位负责人要坚持一岗双责,崩紧廉政责任弦,牢固树立抓廉政阳光工程的责任感、使命感,理清“责任清单”,用实际行动抓落实,齐心协力保障质量、安全和进度。要充分发挥尹少荣勤廉示范工作室学习教育基地的作用,积极组织学习参观、座谈交流、技术研究,用好阵地,以勤保廉,以廉促勤,确保工程优质,干部优秀。
 
 
 
 
 
 
 
 

(作者:政工科、武英养护站)