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黄黄管理处:“四目标六抓好”引导职工攻坚建功

发布人:办公室      时间:2013-04-22 00:00      浏览次数:2137次

       近日,按照省交通运输工会“学习十八大、建功在交通”主题实践活动要求,黄黄管理处紧扣“攻坚突破年”中心工作,制定四个落实目标,抓好六大活动载体,积极引导干部职工岗位建功、争创佳绩。

       围绕服务职工,管理处制定四个目标,即着力锤炼职工,弘扬“激情、奉献、创新、高效”的价值理念,锻造攻坚突破的精神;着力提升职工,学习张兵“平凡、持久、始终如一”的职业追求,增强干事创业的本领;着力带动职工,通过全体职工的优质服务,把鄂东高路打造成通行最畅、审批最快、窗口最靓、管理最细的区域高路,凝聚助推发展的合力;着力服务职工,加大“家”文化建设力度,营造以人为本的氛围。

       围绕岗位建功,管理处部署抓好六大活动载体。一是抓好十八大精神学习,增强为全面建成小康社会当好主力军的自信自觉,发挥新时期工会基层基础和桥梁纽带作用,把握正确的工作方向。二是抓好“攻坚杯”劳动竞赛,确保完成八一港大桥维修处治项目,做好汪集标准化养护站、红安应急基地、界子墩治超站建设前期工作等重点工程任务。三是抓好收费、服务区、路政、养护、劳资、政务信息等“两竞赛六培训”,确保完成全年通行费征收任务,提高各岗位人员对应知应会知识的掌握水平,培养一批岗位技术能手。四是抓好单位争创全国文明单位、青年文明号,班组争创优秀职工书屋、厅局级先进集体,职工争创十行百佳、收费状元、十大标兵等“三级创建”,培育一批优秀典型。五是抓好“活力黄黄”文化品牌宣贯,开展品牌故事征集、书画、摄影制作比赛、第二届职工运动会等活动,激发职工队伍活力。六是抓好落实八项规定,配合省厅开展“500大行动”,培育队伍服务大局、勤俭节约、马上就办的过硬作风。


(作者:政工科)